教育体制

education

新人看護職員年間教育計画

4月 5月 6月 7月 8月 9月
集合研修 ・オムツ交換
・吸引
・口腔ケア
・バルン交換
・膀胱洗浄
・胃管カテーテル挿入
フォローアップ
・3ヵ月振り返り
リフレクション研修
・感染予防技術
・注射
(静脈・皮下・筋肉)
・採血
・サーフロー留置針
・リフレッシュ研修 フォローアップ
・6ヵ月振り返り
リフレクション研修
ビジョン発表会
部署研修 ・経管栄養法
・食事介助
・オムツ交換
・清拭
・与薬
・簡易懸濁
・血糖測定
・浣腸・摘便
・褥瘡処置
・入浴介助
・移乗
(車椅子ストレッチャー)
・CV挿入介助
・気切交換介助
・胃瘻交換介助
伝達講習 伝達講習
定期面接
チェックリスト 確認
週末ミニ面接
(師長・主任)
チェックリスト確認
週末ミニ面接
(師長・主任)
チェックリスト確認
育成面接(主任)
チェックリスト確認
チェックリスト確認 チェックリスト確認 育成面接(主任)
チェックリスト確認

10月 11月 12月 1月 2月 3月
集合研修 ・ポジショニング
・夜勤看護師の業務について
・救命救急処置技術
(挿管介助・胸骨圧迫 シリンジポンプ)
      フォローアップ
・1年の振り返り
ナラティブ研修
ビジョン発表会
部署研修   急変時対応シミュレーション 伝達講習 伝達講習    
定期面接
チェックリスト 確認
  見習い夜勤前
チェックリスト確認
      育成面接(主任)

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看護部の取得可能資格一覧

看護師
  • 認定看護師
  • 専門看護師
  • 各種団体の認定資格取得可能
  • 特定行為研修制度受講可能
看護助手
介護福祉士、ケアマネ(看護助手)
准看護師
7年の実務経験→通信コースで正看護師資格得可能

大寿会では働きながら、正看護師専門学校へ通うことができます
※実習中のみ勤務形態変更可能

実績

  • 准看→看護師:9人
  • 助手→看護師:8人
  • 看護師になった人数:17人(外国国籍の職員も含む)
日本看護協会「専門看護師・認定看護師・認定看護管理者